VOS MISSIONS :

Sous l’autorité de la DRH et en étroite collaboration les Directeurs de site, vous serez amené(e) à réaliser l’ensemble des activités liées à la gestion administrative du personnel du Groupe.

  • Saisie sur l’outil interne (CEGID) des éléments variables de paie
  • Calcul des paies
  • Interface entre les collaborateurs et le service RH
  • Suivi et contrôle du temps de travail via l’outil Bodet Software
  • Constitution des dossiers du personnel
  • Etablissement des contrats de travail, avenants…
  • Etablissement des DPAE
  • Rédaction de courriers liés à la gestion du personnel
  • Suivi des dossiers AT/maladie en relation avec la CPAM
  • Suivi des visites médicales
  • Suivi des contrats d’intérim
  • Etablissement des soldes de tout compte, certificat de travail, attestation Pôle Emploi

Votre profil :

Vous êtes titulaire au minimum d’un diplôme de niveau bac +3 dans le secteur RH
Expérience à un poste similaire minimum de 3 ans
Vous avez une parfaite maîtrise des outils informatiques de bureautique.
Connaissance des logiciels CEGID et Bodet Software appréciée
Vos qualités : Rigueur, Discrétion, Organisation, Sens des priorités, Autonomie

CDD 8 mois
35 H hebdo.
Rémunération selon profil et expérience.
Avantages : mutuelle d’entreprise, tickets restaurant.
Poste basé à ST FONS
Rattachement = Responsable Ressources Humaines

Contact candidatures : delphine.eysseric@centralautos.fr