VOS MISSIONS :
Sous l’autorité de la DRH et en étroite collaboration les Directeurs de site, vous serez amené(e) à réaliser l’ensemble des activités liées à la gestion administrative du personnel du Groupe.
- Saisie sur l’outil interne (CEGID) des éléments variables de paie
- Calcul des paies
- Interface entre les collaborateurs et le service RH
- Suivi et contrôle du temps de travail via l’outil Bodet Software
- Constitution des dossiers du personnel
- Etablissement des contrats de travail, avenants…
- Etablissement des DPAE
- Rédaction de courriers liés à la gestion du personnel
- Suivi des dossiers AT/maladie en relation avec la CPAM
- Suivi des visites médicales
- Suivi des contrats d’intérim
- Etablissement des soldes de tout compte, certificat de travail, attestation Pôle Emploi
Votre profil :
Vous êtes titulaire au minimum d’un diplôme de niveau bac +3 dans le secteur RH
Expérience à un poste similaire minimum de 3 ans
Vous avez une parfaite maîtrise des outils informatiques de bureautique.
Connaissance des logiciels CEGID et Bodet Software appréciée
Vos qualités : Rigueur, Discrétion, Organisation, Sens des priorités, Autonomie
CDD 8 mois
35 H hebdo.
Rémunération selon profil et expérience.
Avantages : mutuelle d’entreprise, tickets restaurant.
Poste basé à ST FONS
Rattachement = Responsable Ressources Humaines
Contact candidatures : delphine.eysseric@centralautos.fr